《小夫妻》是由袁子彈編劇，呂贏執導，殷桃、郭京飛領銜主演，齊溪、張雲龍特別主演的家庭情感劇。
人是群體性動物，公司是個組織團體。那麼既然生物規律決定了人要融入群體，就千萬不要做孤立他人的決定，畢竟在人主觀自認為陷入絕境之後，做出有違初心的事也只是需要心念一動而已。
李子劉從背景上來看，是一個質樸的少女，因為從小鎮來到大城市之後，在見識到花花綠綠的繁華，起了虛榮之心，更是在沒有經過車莉與孟非同意的情況下，把客戶寄來的樣品偷拿回家自用。
一般正常的公司對於這種行為絕對零容忍，開除，用工資抵押偷拿物品價值都是屬於正常手段行為。當然，也有暖心老闆，懂得用循循善誘的方式規勸，但凡心底本身不是黑的情況下，都會被規勸回正路上，改正成正確的價值觀。
但無論是哪一種方式，公司行為必須要統一，不能每人都參與管理，且對一個人發表看法，這不是管理，這是審判。車莉與孟非開辦的工作室，就是在兩種方式之間，選擇了第三種。
這是初創企業常犯的一個毛病，講情懷卻又想用制度管理人，最終兩頭不落好。沒有規矩不成方圓，孟非是個雷厲風行的人，所以她認為開除李子劉沒有問題。而車莉講得就是個情懷，她認為李子劉可以規勸回來。
可偏偏兩人都沒有想到用制度去管理人，無論是老闆還是員工，只要觸犯紅線，就必須接受懲罰。所以，他們的工作室即將要面臨的是，被無制度的人情管理模式下上一課。
本來在得知自己小偷小摸被車莉知道的李子劉，已經規勸到了正路上，可偏偏孟非卻依舊嘴上不停留。尤其是在李子劉又一次犯錯，影響了公眾號的運營情況下，孟非心裏對李子劉的意見是越發變大，嘴裏已經不留情面了。
或許，在犯錯之時，孟非當機立斷開除掉李子劉，就斷絕了後患，可偏偏她不行使企業權力，反而以個人情緒俳腹李子劉，殊不知本來李子劉還能規勸，卻因為孟非這如長舌一般的操作，害苦了公司所有人。
這一刻，李子劉報復的種子已經埋下。
一共才三個人的小工作室公司，唯一的員工就是李子劉，幾乎所有雜活都在她身上，想讓車莉出點紕漏可太容易了。本來對車莉心存感激的李子劉，也正是因為孟非的吐槽，改變了她的意志，看情況是要報復了。
公司的老闆決定一個企業發展的未來，孟非作為公司的聯合創始人，自己工作出現紕漏導致被賠付幾十萬時，她沒有認真自省。而在初出茅廬的新人出現失誤之後，一直喋喋不休。
本身就不是大肚量的行為，或許有觀眾認為這是直率的表現，其實這是對企業不負責的態度。畢竟，你也不知道這個員工，能在哪一處給你埋雷。
管中窺豹，孟非這樣的工作態度，註定了公司未來堪憂，即使不倒閉，那也只能是一個小作坊的形式存在。
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