近期，多家非上市險企陸續披露2023年四季度償付能力報告。據南都·灣財社記者不完全統計，約145家險企披露了2023年第四季度償付能力報告，包括62家人身險公司，73家財險公司，10家再保險公司。經統計報告中的董事、監事和高管（以下簡稱“董監高”）薪酬情況，有11家險企董監高最高薪酬超過500萬元。
通過統計公布的具體董監高薪酬情況了解，和泰人壽董監高薪酬以692萬元排名第一，該企業2023年凈虧損5.7億元。
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11家險企最高薪酬超500萬元
由於各險企公布的董監高薪酬情況不同，有的為明確數據，有的則為區間。從公布了2023年第四季度償付能力報告的保險公司董監高薪酬可見，可以明確董監高薪酬高於500萬元的有11家險企。其中，和泰人壽董監高最高薪酬以692萬元排名第一；安心財險董監高最高薪酬排名最低，為40.93萬元。
11家董監高最高薪酬超500萬元的保險公司。製圖：南都·灣財社
董監高薪酬高於500萬元的有11家險企中，根據保險業務來劃分，其中8家壽險企業、2家財險企業和1家再保險企業；從所有制性質來劃分，11家險企中僅信泰人壽的股權結構中無外資的參與，其餘10家險企均為外資或中外合資企業。
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9家壽險公司董監高最高薪酬超500萬
根據保險業務來分析，在以壽險為主的62家人身險公司公布的數據中，僅新華養老和長生人壽兩家企業董監高最高薪酬在100萬以下。
董監最高高薪酬超過500萬元的保險公司也集中在以壽險為主的人身險公司中，11家董監高最高薪酬超過500萬元的保險公司中，有9家為壽險公司。
最高薪酬排名前10的人身險企業。製圖：南都·灣財社
公布董監高薪酬的73家財險公司中，超半數董監高薪酬集中在100萬元至300萬元區間內。其中，董監高薪酬最高的財險公司，按照所有制類別來劃分，主要以外資為主，如董監高薪酬超500萬的財險企業分別是利寶保險及美亞財險，凈利潤分別為0.26億元和2.98億元。
最高薪酬排名前10的財險企業。製圖：南都·灣財社
再保險企業的薪酬多以區間形式公布，有至少5家企業董監高最高薪酬超300萬元。
再保險企業最高薪酬與業績情況。製圖：南都·灣財社
其中，瑞士再保險北京分公司的董監高薪酬在500萬至600萬元之間，為薪酬超過500萬的再保險企業；漢諾威再保險上海分公司、德國通用再保險上海分公司和法國再保險北京分公司分別披露其董監高薪酬為400萬元以上、300萬元以上和200萬元以上，但並未披露具體值。
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專家：高管收入高但公司虧損等現象正常
董監高薪酬最高的保險公司—和泰人壽，2023年凈虧損5.7億。同時，該公司凈資產收益率低至-106.93%。
類似的情況出現在復星保德信人壽和瑞泰人壽。
據兩家公司的償付能力報告披露，這兩家險企董監高最高薪酬分別為460.5萬元和445萬元，兩家險企2023年分別虧損3.9億元和1.42億元。
對於這一現象，一位保險經紀銷售總監曾表示，高管收入高但公司虧損等現象其實很正常，部分保險公司的虧損原因是投資端房地產行業的系統性風險。從目前的披露信息得知，高管薪酬並未與盈利掛鈎，民營企業的高管薪資都為公司正常行為。
保險行業資深人士王鳴也表示，在一些情況下，公司高管的薪酬與業績之間的關係並不是線性的，高管的薪酬通常不僅僅與公司業績相關，還與市場競爭、公司戰略、行業前景等多方面因素有關，因此即使業績不佳，公司可能仍會為高管提供高薪酬以留住人才。
數據分析/采寫：南都·灣財社記者 劉常源 馬青 實習生 劉致顯
