正午陽光精心打造的年代劇《小巷人家》憑藉獨特的時代風貌與細膩入微的情感描繪，贏得了廣大觀眾的青睞，在豆瓣收穫了8.2的高分。然而，隨著劇情深入，特別是成年版庄圖南這一關鍵角色的亮相，該劇在選角層面引發的熱議與爭議也浮出水面，相關話題頻登熱搜，也使得選角這一幕後部門意外走入公眾視野。面對《小巷人家》選角風波，輿論紛紛探討這一責任是否應由選角導演來承擔？為此，新黃河記者採訪了選角專業人士，探尋背後的真相與考量。
范丞丞演技受質疑
《小巷人家》帶領觀眾回到了 20 世紀七八十年代的蘇州，圍繞黃玲和宋瑩兩位性格迥異的母親在逆境中成長與彼此扶持的故事，展現了那個時代獨有的生活韻味和人情世故。然而，當劇情推進到「子女線」情節發展的成年階段，觀眾對於角色的認同感卻出現了偏差。尤其是范丞丞出演的成年版庄圖南，被大量觀眾認為與角色的貼合度不如童年版和少年版，甚至有人認為其演技未能充分展現角色的複雜性，導致角色形象顯得單薄，無法拉近與觀眾的距離。
范丞丞作為流量明星，擁有眾多粉絲，他的加盟為劇集引來了不少流量和話題。但流量是把雙刃劍，隨之而來的卻是范丞丞的演技問題，「庄圖南選角王安宇」「一個人毀了一部劇」「范丞丞演技」「庄圖南3.0」等話題多次登上熱搜。不少網友在評論區留言，表達了對范丞丞演技的不滿和失望，同時也對正午陽光的選角提出了質疑。
觀眾表示，在與閆妮、蔣欣、郭曉冬等前輩的對戲中，范丞丞的表演略顯青澀，無論是情緒表達還是肢體語言，都顯得過於生硬和刻意，表演痕迹過重，沒能充分揭示角色的內心世界，展現出演技上的不足。此外，范丞丞近年來頻繁在綜藝節目中露臉，也被觀眾認為，影響了他在劇中的角色代入感。范丞丞的演技爭議持續發酵，不少網友表示，范丞丞的演技與劇中的其他演員相比遜色不少，甚至有人直言其演技「拖累了整部劇」。
實際上，正午陽光在正劇里起用「流量演員」的做法並非首次，如《琅琊榜》和《偽裝者》中的胡歌，就是藉助流量演員的號召力吸引更多年輕人。但正劇中，觀眾對於演員的演技要求往往更高，因為年代劇需要演員通過更加細膩的表演來展現角色的內心世界和情感變化。在被奉為「高口碑神劇」的《父母愛情》播出時，也曾有部分觀眾對劇中年輕演員的表演有質疑。流量演員涉足正劇，更面臨不小的風險。若能成功駕馭角色，這部作品無疑將成為職業生涯中的代表作，為演藝之路增添光彩。然而，一旦表演未能觸動觀眾，無法引起廣泛共鳴與認同感，也很有可能面臨被自身流量所反噬的困境。
《小巷人家》里成年版庄圖南的選角之所以引發如此大面積的反彈，除了選角上和觀眾預期之間的割裂，「子女線」的靈魂人物庄圖南成年之後人設變得「不討喜」，也是范丞丞遭受質疑的一個原因。面對觀眾的質疑和批評，范丞丞在直播中回應稱，自己會認真思考和復盤，並在接下來的表演中有所改變。
一部影視劇如何選角？
因為《小巷人家》，很多人開始關注到選角導演這個職業，在影視劇中，這是一個既關鍵又鮮為人知的職位。選角導演是隨著中國影視業的逐漸規模化和正規化，在近幾年才被大家關注。選角導演不僅僅負責選角，而是涵蓋了從前期籌備到後期製作、宣發所有與演員相關環節，例如演員的檔期安排、通告時間的協調、進組後的衣食住行，以及群眾特約演員的甄選等，團隊大小會根據項目的規模而有所不同。
唐先生是 2001年入行，一開始是做群眾演員，用他的話說最初是「為了混口飯吃」來到了北影廠，後來漸漸當起了群眾演員的領隊、廣告副導演、演員副導演，現在是專職做選角導演。
入行二十多年，唐先生對選角流程駕輕就熟，「我們拿到劇本後會做角色分析，這是前期工作，中期做演員提報，演員簽署合同，執行拍攝，後期需要配合協調（演員檔期）來完成配音、宣傳等工作。」選角公司並不只是單純負責選角的工作，圍繞角色和演員相關的聯繫事宜都需要選角公司來具體執行。
影視劇有大製作，也有小成本，根據預算要求，選角公司提供的服務也不盡相同。唐先生表示，越大的項目投入時間也越多，籌備期相對更長。好的表演是好演員互相成就的結果，為了能為影視劇匹配到最佳的演員，選角公司都有一個龐大的演員資料庫。唐先生介紹，「每位演員的資料里包括年齡、體重、畢業院校以及作品、照片等，我們會按照導演闡述的人物小傳進行分析，再通過現有的資料庫去匹配，把適合的演員推薦給導演。」
唐先生表示，男一號、女一號的備選演員通常至少提報10 個，遇到有些導演、製片人已經有心儀演員的情況，唐先生說也會按照選角的既定流程去提報，最後由劇方來作出選擇。很多人都關心一部劇的選角環節誰的話語權最大，唐先生回答說是導演和出品方。「有的時候提了 10 個，導演都沒有想法，還要進行二輪、三輪提報，等到確定了，我們去跟製片組把合同簽訂、人物敲定。然後才進入到後面的約見、試鏡、試戲等環節。」
優秀的選角導演什麼樣？
大部分劇組並沒有固定成員，各個部門的構成是根據劇本、導演風格、拍攝需求等因素進行排列組合。有些公司或導演團隊有固定的選角團隊，但大多數劇組會找專門的選角團隊提供支持。
小南，大學學的是表演，誤打誤撞入了選角行業，至今已有 7 年。小南說，他的同行里有演員轉行，也有表演出身的，「做選角導演這行不太穩定，經常要跟著劇組全國各地跑，好處是不拍攝的時候可以自由支配。」
小南說，選角過程中，導演和製片人對於主要角色心中會有合適人選，選角導演要做的是優先去談他們看中的演員，了解檔期和片酬，是否在接受的範圍內。如果檔期和片酬不合適，再由選角導演根據劇本要求去給導演推薦類似的演員。小南介紹，提報演員會分批次，「比如先拿出 5 位比較貼近人物的，如果沒看上，繼續推薦別的演員，會有一個層層篩選的過程。」
在小南看來，選角導演就是演員和劇組之間溝通的橋樑，有時候難免受「夾板氣」，「正常情況下，劇組跟演員溝通的所有事情都是通過我們，包括拍攝檔期的問題，「比如說某一天原定計劃是沒有這個演員的，這個演員可能離組去參加別的活動，但是劇組臨時改通告又需要這個演員，這就需要我們去跟演員溝通，也有溝通了但演員回不來的情況。無論是主角、配角還是群演，所有演員都是我們這個部門來負責。」從業7年，小南接觸過很多優秀的同行，在他眼裡，優秀的選角導演應該具備幾個基本能力，「性格外放、情商要高、溝通能力強，做事認真。」
常年在劇組，小南見到了各種各樣的演員樣本，合作的演員里有資深的行業大咖，也有籍籍無名的小演員，相比名氣他同樣看重演員的可塑性，「潛力是可以挖掘的，很多人都經歷過從演不好到慢慢演好的過程，在這個過程中挑到適合自己的角色很重要。」不過在小南看來，並不是所有人都可以稱為演員，「有些只是藝人。」為了達到某種平衡，流量+演技派成為影視劇創作的流行公式，「公司拿錢拍劇都是以掙錢為目的，流量明星加盟能帶來流量，而為了達到某種平衡，所以開始流行流量演員和老戲骨搭檔的組合。」小南說。
小南最近也關注到《小巷人家》引發的選角爭議，但在業內人士看來，這並不難理解，「可能觀眾覺得不貼合原著，但導演可能覺得貼合，或者說是製片人覺得貼合，每個人對角色的理解不同，也沒法一棒子打死。」
記者:任曉斐 編輯:徐敏 校對:劉恬
