柳傳志「接班人」寧旻登上央視

國家搭台,民企表態。今年表態的民營企業家,有很多新面孔。

1月10日,央視二套王牌欄目《經濟新聞聯播》,陸續播出對多位代表性民營企業家的專訪,聯想控股董事長寧旻在節目中積極表態。

這是央視連續第二年推出類似節目。去年一月份央視在《對話》欄目播出了一期節目《對話開年說|啟動,2023!》,訪談了21位民營企業家,但沒有聯想控股高管。

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一見財經注意到,這是寧旻2019年接班柳傳志之後,第一次登上央視如此重磅的節目。

寧旻在節目中說,聯想是一家源於科技也受益於科技的企業,中國經濟的發展、社會的進步給了我們巨大的生存發展空間……以科技創新來推動實體經濟實現數字化、智能化、綠色化的轉型,構建高質量發展。

他還表示,聯想集團未來(三年內)也會再追加10億美元的投入,在人工智能方面,構建整個產品研發和生態體系。聯想控股的目光始終聚焦國家戰略性新興產業賽道。

《經濟新聞聯播》其中一個專訪寧旻的畫面顯示,聯想控股以「產業報國」為己任……

有人說,寧旻說什麼並不重要,重要的是在什麼場合說。

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去年12月召開的政治局會議以及為期兩天的中央經濟工作會議提出,「要增強宏觀政策取向一致性」。

新華社報道稱,中央經濟工作會議還對輿論如何配合經濟工作提出了具體化的部署,要求「唱響中國經濟光明論」。

由此可見,《經濟新聞聯播》近日專訪寧旻等具有代表性的民營企業家,是「唱響中國經濟光明論」的動作之一。

對寧旻來說,能在這樣的場合表態,本身就是官方對聯想控股的一種認可。

在此之前,曾經被司馬南圍剿得灰頭土臉的聯想集團董事長楊元慶,參加了2022年達沃斯出席世界經濟論壇年會,聯想集團執行副總裁劉軍當年末受邀出席在天津召開的科學家企業家座談會並發言。

去年12月6日,京津冀企業家聯盟成立大會召開,中央統戰部副部長、全國工商聯黨組書記徐樂江出席會議並講話,寧旻被選舉為聯盟第一屆主席團副主席。

由此可見,隨着民營企業家的地位被重塑,聯想又被重新重視。

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曾幾何時,聯想長期遭遇輿論困擾。

2018年5月,聯想遭遇「聯想長碼投給高通,短碼棄權不投華為」事件,儘管華為和聯想相繼發表聲明予以否認,但柳傳志卻深陷是否「愛國」的輿論漩渦。

2021年末,司馬南連發七期視頻,強烈質疑柳傳志和他一手打造的聯想控股,主要指責包括賤賣國有資產、資不抵債、高管薪酬過億、高管一半以上是外國人等。

在很長一段時間內,柳傳志和楊元慶始終三緘其口,未吭一聲,寧旻更沒有對外公開表態。

2022年底召開的中央經濟工作會議特別提出,「針對社會上對我們是否堅持『兩個毫不動搖』的不正確議論,必須亮明態度,毫不含糊」。

去年初,網紅經濟學者任澤平硬剛司馬南,呼籲政府把個別對民企「喊打喊殺」的「壞人」管起來,理由是他們破壞了市場經濟的健康生態,製造輿論恐慌,觸犯國家大政方針。

整個2023年,司馬南都沒有發表有關聯想的言論,而聯想的高管也開始大規模走向前台,在各種場合拋頭露面。

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早在2019年12月18日,寧旻就接替柳傳志,出任聯想控股董事長,但在很長一段時間裏,都處於柳傳志光芒的蔭蔽下。

企查查數據顯示,儘管柳傳志已經退休,但他依然是聯想控股第二大個人股東,最終受益股份為4.7846%,位於盧志強之後,而寧旻的最終受益股份為1.7043%。

但是,在經歷了多次輿論事件後,作為寧旻師傅的柳傳志跌下神壇,已經很久沒有在公眾場合露面了。

寧旻最令人稱道的是在2021年給自己和高管大幅降薪,用實際行動回應外界對聯想高管薪酬過高而引發了諸多爭議。

此外,他還多次表示,聯想要加大科技研發的投入,試圖撕掉聯想身上長期存在的「貿工技」路線標籤。

寧旻每逢重大事件點,他都能積極表態。

去年7月份,《關於促進民營經濟發展壯大的意見》發佈,寧旻稱《意見》必將激勵和鞭策我們為國家和社會做出更大的貢獻。聯想將直面困難,解決問題,加大科技投入,加大企業社會責任投入。

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寧旻是柳傳志的得意門生,大學一畢業就加入聯想,至今已經在聯想工作超過32年。

在聯想控股內部,寧旻很少出現在公眾視野中,但他的角色一直都是至關重要,他曾擔任柳傳志的秘書,後來長期擔任聯想控股首席財務官,全面負責公司的財務與資金、風控與審計工作。

界面新聞曾報道稱,柳傳志當初選擇寧旻做秘書,主要有三點:第一是要嘴嚴,第二是不會利用助理身份為個人謀利,第三點是待人謙和,不仗勢壓人。

從柳傳志的秘書到執掌聯想控股,寧旻確實有很多過人之處,近兩年不斷走到前台,他會成為像師傅柳傳志一樣的「教父級」人物嗎?