01
12月16日，最近鬧得沸沸揚揚的董宇輝“小作文風波”終於迎來了“大結局”。
俞敏洪和董宇輝攜手走進直播間，算是給了外界一個“交代”。
簡單總結一下俞敏洪的發言：
第一，中午的時候，已經和董宇輝談妥了，會提高大家的薪酬，包括董宇輝的薪酬，董宇輝會得到自己該得到的那一份。
第二，東方小孫被免去東方甄選CEO的職位，但會繼續在東方甄選工作。依然是東方甄選的創業者和管理者。
而董宇輝在表了一番“中心”之後表示，不會離開東方甄選。士為知己者死，畢竟當初是老闆俞敏洪找到了自己，給了自己這樣的機會。
面對孫東旭被俞敏洪免職，董宇輝也表現出了應有的大度，還曾為孫東旭說好話，挽留孫東旭。
面對外界關於是否要離開東方甄選，有沒有跳槽想法的傳聞，董宇輝也在直播間中作出了回應，簡單概括就是：要離開早在去年六月份就離開了，期間也曾收到過不少大公司的天價OFFER邀請，但最終都被董宇輝拒絕了。因為自己的追求里，金錢和待遇並不是第一位的。
這次網上傳聞京東副總裁找董宇輝談，想“挖”走董宇輝，其實，也只是一種猜測，董宇輝並未與外界有接觸，更沒有想離開東方甄選的想法。
從和俞敏洪的聊天，以及董宇輝的狀態來看，這次小作文風波確實給他，以及俞敏洪，東方甄選都造成了巨大的困擾。
對於東方甄選來說，股價暴跌，市值蒸發，對於俞敏洪來說，算是“揮淚斬馬謖”，免了孫東旭的職務，而對於董宇輝來說，看似並未有多大影響，但精神方面的壓力，可以說十分巨大。有網友發現，董宇輝彷彿這幾天一下子老了許多，也滄桑了許多。
但終歸來說，這樣的結局，無論對東方甄選，還是董宇輝，都算是一個比較不錯的收官。各自都保留了體面，也不至於撕破臉。
只是讓人啼笑皆非的是，這樣的結局，其實早就有人已經“預判”了。
02
早在12月15日上午，詩人余秀華就在社交平台上說了一段話。
不懂就問：一個公司的CEO到底有多重要？俞敏洪老師直接開出小孫，把董宇輝找回來不就行了？老俞不懂帶貨直播間要的救生衣明星光環嗎？就算是功高蓋主，這不就是誰在上面的問題嗎？支持董宇輝。
不得不說，或許作為局外人，才是最清醒的，一眼就看到了問題的所在。
而作為直播界的頭部公司，羅永浩早就分析過了，很多家頭部主播公司，像謙尋、辛選、小楊哥都是家族企業，利益都在自己家，也就不存在利益分配的爭議，拿李佳奇所在的美ONE來說事兒，創始人不是李佳琦，一開始李佳琦本來只有一點點股份，但公司做大做強之後，就調整了李佳琦就成了大股東了，拿走了大部分分成。這也是市場決定的。
東方甄選這樣對待董宇輝，是十分不公平的，羅永浩十分為董宇輝打抱不平，甚至認為東方甄選是直播電商在中國誕生之後，老羅所見過的，最不公平，最荒唐，最欺負壓榨年輕人的現象級公司。
更令人不可思議的是，詩人余秀華之後發現東方小孫是自己的粉絲，發現自己的言辭可能會傷害到孫東旭，於是補發了一條動態，大意是讓俞敏洪再以董宇輝搞一個公司，團隊還是俞敏洪的，資源也是俞敏洪的，小孫帶一個直播團隊，董宇輝搞一個新的直播團隊，互相pk，老俞坐收漁翁之利。
不得不說，這有可能也是俞敏洪的打算，既留住了董宇輝，又保住了孫東旭，相互掣肘，相互制衡。果然有知識的管理者，就是懂得制衡之術。
但看到這樣的結果，估計羅永浩會有點懵，看到俞敏洪和董宇輝合體直播，更是懵的，覺得俞敏洪這是出了個昏招，整個直播就是在逼迫董宇輝，還希望董宇輝能夠好好保護好自己。歷史還會不會重演，真的不知道，但保護好自己，總是沒有錯的。
老羅的擔心也並非是空穴來風，東方甄選小作文風波之後，確實昏招不斷，俞敏洪多次道歉，孫東旭道歉，天權直播間又鬧出幺蛾子，接下來，是該大力整頓內部了，不然，東方甄選即使有了董宇輝的回歸，也是危機四伏。
而孫東旭和董宇輝依然還在一個公司，以後的摩擦到底還會不會發生？我們拭目以待。
當然，我們都希望董宇輝能夠走得更好，東方甄選也能走得更好，能夠真正為網友帶來更好，更實惠的產品。
——END
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-